Verhoog de objectiviteit en de betrouwbaarheid van uw beoordeling door structuur aan te brengen in uw interviews.
Thema
Uw intuïtie speelt een niet te verwaarlozen rol in de evaluatie van kandidaten. Sommigen laten er zich echter te veel door leiden. In deze training leert u hoe u tot een objectieve evaluatie kan komen om die kandidaat te weerhouden die het meest geschikt is voor de job. Een goede voorbereiding, het stellen van de juiste vragen en de basistechnieken (en valkuilen) voor een betrouwbare beoordeling komen aan bod.
Doelgroep
• HR Managers, Recruitment Managers, HR Officers, Assistants
• Recruitment & Selection Consultants
• Uitzendconsulenten
• Zaakvoerders
• Elke manager die betrokken wordt in de selectie van zijn medewerkers
Deze eerste module is bestemd voor beginnende interviewers die de techniek willen aanleren. "Het gedragsgericht en Competency Based Interview (module 2)" houdt een verdere verfijning en professionalisering in van uw selectietechniek en kan aanvullend of apart worden gevolgd.
Programma
• Validiteit van verschillende beoordelingstechnieken
• Plaats van het interview in het selectieproces
• Voorbereiding van het interview: analyse van de context, de functie en het profiel van de kandidaat
• Het ongestructureerd versus het gestructureerd interview
• Overzicht van gestructureerde selectievragen
• Basistechnieken voor een objectieve evaluatie
• Basisprincipes van een succesvolle communicatie en vraagtechnieken in een "face-to-face" situatie
• Valkuilen die een objectieve beoordeling in de weg staan
Na deze opleiding bent u in staat om;
• Kandidaten te interviewen op een professionele, gestructureerde en efficiënte manier
• Efficiënte vraagtechnieken te gebruiken
• Klassieke beoordelingsfouten bij de evaluatie te vermijden
• Kandidaten beter te vergelijken
Trainer
Sylvie De Strooper, business manager bij Unique HR-Consult, voordien Learning Consultant bij AXA Belgium.
Inge Dekeyser, HR Consultant bij Unique HR-Consult.
Data & Locaties
Op aanvraag
Inlichtingen & inschrijvingen
Voor meer informatie kan u een e-mail versturen naar info@uniquehrconsult.be
Download hier de fiche van deze opleiding.
Terug