Electromécanicien
Functieomschrijving
Pour l’un de nos partenaires, nous recherchons un électromécanicien. Cette entreprise implantée à Liège est un acteur reconnu dans le secteur industriel et plus précisément du métal. Elle est spécialisée dans la production et l'optimisation de procédés techniques. En tant qu'électromécanicien, voici vos principales tâches :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production.
- Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques.
- Participer à l'amélioration continue des installations.
- Lire et interpréter les plans et schémas techniques.
- Collaborer avec les équipes de production pour assurer un fonctionnement optimal des machines.
- Rédiger des rapports d’intervention et assurer le suivi des opérations.
- Travailler en horaires de 3 pauses (matin, après-midi, nuit).
Profiel
Pour cette fonction d'électromécanicien, voici le profil recherché :
- Expérience en maintenance industrielle.
- Maîtrise des interventions mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques.
- Bonne capacité d'analyse et résolution de problèmes.
- Capacité à travailler en équipe et bonne communication.
- Aptitude à lire des plans et schémas techniques.
- Flexibilité et disponibilité pour un travail en 3 pauses.
- Respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur.
Aanbod
Voici ce que notre partenaire vous offre :
- Un salaire attractif à partir de 16€/h + primes de pauses.
- Un contrat à temps plein avec un CDI à la clé.
- Une entreprise stable et en pleine croissance.
- Un environnement de travail moderne et dynamique.
- Une formation continue pour développer vos compétences.
Bedrijfsinfo
Cette entreprise spécialisée dans la production industrielle se distingue par son savoir-faire technologique et son souci constant d'innovation. Elle met un point d'honneur à optimiser ses procédés tout en garantissant un environnement de travail sécurisé et collaboratif. Engagée envers la qualité et la performance, elle recherche des talents motivés pour renforcer ses équipes et participer à son développement.